筑巢引凤 汇聚高质量发展的人才合力 | 海南农信召开挂职、引进干部座谈会

2022-05-20 09:45:00 来源:海南省农信社

  5月18日下午,省联社召开挂职、引进干部座谈会,省联社党委书记、理事长王年生主持会议,党委副书记、主任李晓刚出席会议,中组部选派来琼挂职干部、省委组织部选派省内双向挂职干部和省联社2021年以来引进干部代表参加座谈。

筑巢引凤 汇聚高质量发展的人才合力 | 海南农信召开挂职、引进干部座谈会

  会议围绕贯彻落实习近平总书记在海南考察期间关于人才建设的重要讲话精神和指示,增强海南农信服务乡村振兴和自由贸易港建设的能力,推进海南农信体制机制改革、产品制度创新等方面开展座谈。

  会议指出,2021年以来,海南农信引进了110多名各类人才,大家的到来给海南农信带来了生机和活力,为海南农信更好地服务自由贸易港建设和乡村振兴战略,提供有力的人才支撑,海南农信将为挂职、引进干部的事业发展提供广阔的空间和平台。

  会议强调,海南农信正处于改革的转型期,又值自贸港建设的快速发展期,海南2025年进入“全岛封关”时代,每一个农信人都面临前所未有的机会,希望大家都能在自己的岗位上成为“弄潮儿”,要敢想敢干,有担当,敢作为,深刻领会习近平总书记对挂职干部的重要指示要求,做有前瞻性的探索,不断完善体制机制,为自贸港建设贡献更多的聪明才智。

  会议希望挂职、引进干部做到:

  一是爱农信。热爱农信事业,爱海南自由贸易港,以更饱满的激情和热情投身到海南农信改革发展的浪潮中;

  二是多学习。多学习金融政策和监管制度,多熟悉海南的产业情况,推动海南农信实现高质量发展;

  三是干实事。在本职岗位上脚踏实地,以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当,为海南农信发光发热,为自己的人生留下浓墨重彩的一笔;

  四是破难题。要围绕海南农信现阶段面临的难题和短板作文章,切实帮助海南农信解决存在的问题,进一步夯实基础、完善制度、管理风险、创新产品;

  五是守底线。始终坚持底线思维,严肃政治纪律和政治规矩,知敬畏、存戒惧、守底线,培育清廉金融文化,做到廉洁自律;

  六是会生活。省联社相关部门和相关市县行社要多关心挂职、引进干部,帮助解决生活上的困难,海南有良好的生态环境、鲜明的地域文化以及特色的产业基础,希望大家多走走多看看。

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